Medien berichten nicht nur – sie triggern unser Belohnungssystem. Reiz, Empörung, Bestätigung: Die moderne Berichterstattung setzt gezielt auf Mechanismen, die unser Dopamin anfeuern. Warum wir alle darauf hereinfallen und welche Strategien wirklich helfen, sich zu entziehen.
Ein deutscher Leser findet jeden Rechtschreibfehler schneller, als man Goethe falsch zitieren kann. Warum wir Perfektionismus zum Volkssport erklärt haben – und was uns dabei verloren geht.
Keine Freude, keine Leidenschaft, nur Angst und Verkrampfung: Wer sich die Gesichter unserer Politiker im Bundestag ansieht, erkennt ein tiefes Problem. Warum wirken sie so unglücklich? Und was sagt das über unser politisches System aus?
Von der Straßen-Demo zur Stabilität? Wer jung ist, will oft die Welt verändern – mit 50 sieht vieles anders aus. Warum politische Überzeugungen reifen, was Dopamin damit zu tun hat und warum manche lieber an alten Idealen festhalten.
Revolution oder Stabilität? Der Dopaminspiegel beeinflusst, ob wir eher für große Umbrüche oder den Erhalt bestehender Strukturen sind. Warum linke Weltverbesserer oft an der Realität scheitern – und Konservative nicht immer nur an Morgen denken sollten.
Millionen litten unter den Lockdowns – doch eine Redakteurin der „Schwäbischen Zeitung“ trauert ihnen hinterher. Ihr Kommentar zeigt ein beunruhigendes Phänomen: die Sehnsucht nach Kontrolle und staatlicher Bevormundung.
Dopamin beeinflusst mehr als nur unsere Motivation – es könnte sogar bestimmen, ob wir die Welt retten oder den Nachbarn unterstützen. In einer neuen Serie möchte ich zeigen, warum das Gehirn politischer ist, als wir denken – und was das für die Zukunft bedeutet.
Fast 20.000 Menschen flehen Habeck in einem offenen Brief an. Doch was dahintersteckt, ist mehr als politische Unterstützung – es gleicht einer religiösen Ergebenheit. Wie entsteht ein solcher Kult? Und warum ist er so gefährlich?
Intrigen, Manipulation, unstillbarer Ehrgeiz: Die Politik zieht Persönlichkeiten an, die oft eher an sich selbst als an das Gemeinwohl denken. Warum ist das so – und warum sind es gerade Krisenzeiten, die echte Führungspersönlichkeiten hervorbringen?